Home Vacatures Kandidaten Opdrachtgevers Overzicht Interim Oplossingen Detachering Deta-vast Werving & Selectie Over ons Contact

Als Recruiter ben jij het visitekaartje van de organisatie voor nieuw talent. Je bent verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces en hebt een neus voor de juiste kandidaat.

Wat ga je doen?

  • Opstellen van wervingsprofielen in samenwerking met hiring managers
  • Actief sourcen van kandidaten via LinkedIn, jobboards en eigen netwerk
  • Voeren van selectiegesprekken en assessments
  • Begeleiden van kandidaten gedurende het gehele proces
  • Beheren van de candidate pipeline in het ATS
  • Adviseren van management over de arbeidsmarkt en wervingsstrategieën

Wat breng jij mee?

  • HBO opleiding HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar
  • Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (intern of bureau)
  • Sterke interviewing en beoordelingsvaardigheden
  • Commercieel ingesteld en netwerker
  • Ervaring met LinkedIn Recruiter en ATS-systemen
  • Enthousiast, proactief en mensen-mens

Wat bieden wij?

  • Afwisselende en verantwoordelijke recruitmentfunctie
  • Marktconform salaris met bonusregeling
  • Ruimte voor eigen aanpak en initiatief
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden
Direct solliciteren Bekijk alle vacatures

Vacaturedetails

📋
Functie
Recruiter
🎓
Niveau
HBO
📍
Locatie
Landelijk / Remote
Dienstverband
Fulltime
🏢
Via
Werviq B.V.

Your match. Our mission.

Vragen over deze vacature? Neem gerust contact op.

Contact opnemen