Home Vacatures Kandidaten Opdrachtgevers Overzicht Interim Oplossingen Detachering Deta-vast Werving & Selectie Over ons Contact

Als HR Business Partner ben jij de strategische HR-adviseur voor de business. Je werkt nauw samen met managers en directie en vertaalt de organisatiestrategie naar HR-beleid.

Wat ga je doen?

  • Adviseren van managers en directie over HR-vraagstukken
  • Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en -processen
  • Begeleiden van organisatieveranderingen en reorganisaties
  • Verzorgen van performance management en talentprogramma's
  • Coachen van leidinggevenden op het gebied van people management
  • Bewaken van arbeidsrechtelijke kaders en cao-afspraken

Wat breng jij mee?

  • HBO/WO opleiding HRM, Organisatiekunde of vergelijkbaar
  • Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur of HRBP
  • Brede HR-kennis inclusief arbeidsrecht
  • Sterke adviesvaardigheden en organisatiesensitiviteit
  • Proactief, verbindend en resultaatgericht
  • Ervaring met verandermanagement is een pré

Wat bieden wij?

  • Strategische HR-functie met veel impact
  • Uitstekend salaris en uitgebreide arbeidsvoorwaarden
  • Hybride werken mogelijk
  • Directe samenwerking met directie en management
Direct solliciteren Bekijk alle vacatures

Vacaturedetails

📋
Functie
HR Business Partner
🎓
Niveau
HBO / WO
📍
Locatie
Regio Rotterdam / Den Haag
Dienstverband
Fulltime
🏢
Via
Werviq B.V.

Your match. Our mission.

Vragen over deze vacature? Neem gerust contact op.

Contact opnemen